عندما امرت الدولة بتكويت القطاع النفطي توهقت الشركة واحتارت
فمن جه لا تستطيع الاستغناء عن الأجانب و من جهة اخرى لا تستطيع رفض الطلب الحكومي فماالعمل ياترى....
قررت ان تجعل فترة تدريب المهندسين الجدد 4 سنوات (حشا ماجستير) و بعدين تستغني عن الأجانب. و عينت الأجانب كمدربين للمهندسين الكويتين حديثي التعيين.
طبعا التعيينات مستمرة، اذا التدريب مستمر، اذا بقاء الخباراء الأجانب مستمر وكل سنة تجدد عقودهم...وهكذا حققت الشركة الهدف وهو التكويت و المحافظة على الأجانب.
اما الآن وبعد عزوف الشباب الكويتي عن شركة البترول الوطنية وكثرة الإستقالات قررة الشركة جعل فترة التدريب سنتين فقط دون الحاجة لمدرب متفرغ بل مشرف ميداني.
والي يدري يدري
فمن جه لا تستطيع الاستغناء عن الأجانب و من جهة اخرى لا تستطيع رفض الطلب الحكومي فماالعمل ياترى....
قررت ان تجعل فترة تدريب المهندسين الجدد 4 سنوات (حشا ماجستير) و بعدين تستغني عن الأجانب. و عينت الأجانب كمدربين للمهندسين الكويتين حديثي التعيين.
طبعا التعيينات مستمرة، اذا التدريب مستمر، اذا بقاء الخباراء الأجانب مستمر وكل سنة تجدد عقودهم...وهكذا حققت الشركة الهدف وهو التكويت و المحافظة على الأجانب.
اما الآن وبعد عزوف الشباب الكويتي عن شركة البترول الوطنية وكثرة الإستقالات قررة الشركة جعل فترة التدريب سنتين فقط دون الحاجة لمدرب متفرغ بل مشرف ميداني.
والي يدري يدري
