السلام عليكم

[Freekuw]

السلام عليكم ورحمة الله وبركاته

سؤال صريح للنقابة شنو اخر التطورات ووين وصلنا بالنسبة لتوقيع العقود الجديدة ؟؟

اتمنى الرد حتى لا تستمر الثقه المفقوده

يعطيكم العافيه

شنو موضوع الهدوء هذا مو معقوله ولا خبر جديد


يا اخوان في احد وقع شي مو معقوله في جم شخص طلعو وقالو انه وقعنا وبعدها صار هدوء يريت الي عنده أي معلومه يفيدنا

 

[Freekuw]

الواضح من المشاهدات انه الناس قاعد تتحرى اي مشاركه وبأنتظار اي خبر يفرحهم لكن لا حياة لمن تنادي

الله يكون بالعون والله كريم

للامانه شي يحز بالخاطر هذا التجاهل

 

[aldeehani89]

مساكم الله بالخير ياشباب انا املك معلومات بسيطة بخصوص موظفين الحفر انا اداوم بالشركة الكويتية للحفريات kdc قبل تقريباً اسبوع راجعت المكتب الرئيسي للشركة وبالأخص شؤون الموضفين قالولي انه في كتب رسمية وصلت لهم من نائب الرئيس التنفيذي هاشم هاشم وشفتها بعيني وعلى كلامهم انه الشركه عندها اجتماعات مع koc بخصوص هذا الشأن وعلى كلامهم احتمال كبير على السنه الجديده نوقع عقودنا والله اعلم

 

[JayQ8]

الجديد بالعيد :d

 

[hab]

الموضوع اكبر من النقابه

 

[Freekuw]

بالضبط هذا الي كنا نقوله من قبل الموضوع أكبر من النقابة(الحالية و السابقة والقادمة)

الموضوع اكبر من النقابه

بالضبط هذا الي كنا نقوله من قبل الموضوع أكبر من النقابة(الحالية و السابقة والقادمة)

 

[Halliburton]

اساتذي مافي احد وقع عقود ولاشي ولا في اي تعميم وصلنا كله الي قاعد اتشوفه مو صحيح مافي ولا شي وسالفه السنه الجديده مافي ودام قالولكم السنه الجديده هذه دليل كافي على ان مافي قانون راح يطبق ولا زياده ولا أثر رجعي

 

[Yes]

التحضير والتكتل للإنتخابات الجديدة ببرامج وتنظيم. الأفعال أهم من الأشخاص..

السلام عليكم ورحمة الله وبركاته

إستفسارات للأخ الكريم- freekuw- كاتب الموضوع وللأخوه جميعاً:-

كيف تم العلم بموعد الإنتخابات النقابيه الجديدة ؟

وهل يعلم العدد الحقيقي الحالي للأعضاء المسجلين بنقابة موظفين القطاع النفطي الخاص ؟

وهل يعلم العدد الحقيقي الحالي لجميع الموظفين في القطاع النفطي الخاص ؟

وهل هناك قوائم جاهزة او تجمعات متكتلة او حتى أفراد مستقلين قد جهزوا برامج للأعمال التي سيقومون بها والمطالبات التي سيتبنونها في حال كلفوا من قبل إخوانهم بتمثيلهم قانونياً أمام مؤسسات الدولة الحكومية وغيرها من الكيانات والهيئات الخاصة ذات الشخصيات الإعتبارية ؟

هل يوجد قنوات وسبل تواصل فعالة وصادقة تعبر وتعكس بشفافية آراء وتوجهات الموظفين في هذا القطاع النفطي الخاص؟


لا ! هذا ليس تثبيطا ولا تحبيطا للحيلولة دون الوصول للحقوق المستحقة للموظفين في هذا القطاع ولكن هو إشارة لعدم أخذ هذا الأمر بتنافس ولهو وتفاخر من غير جدية في حمل الأمانة.



أرجو ان نعي جميعا أيها الاخوه الكرام ان الأشخاص الممثلين للموظفين في النقابة (غير مهمين)، وان التنافس وحب الرئاسة ليس جيدا "بكل حالة.


إن الأهم والمحك الحقيقي هي الأفعال والتنظيم والتواصل الإيجابي وتقديم المصلحة العامة على المصلحة الشخصية والرصد الصحيح لمختلف الآراء ومحاولة تقريب وجهات النظر والقرار الشوري الجماعي والإصلاح العملي والرقي بالعمل النقابي ودعم مبدأ الشفافيه والمحاسبة والتعاون على الخير وتفعيل السبل والقنوات القانونية وتكريس ثقافة الحقوق والواجبات والمكافآت والعقوبات والتطوير الدائم المستمر ومواكبة العصر ومستجداته.


هذا ما وجب التنويه عليه وذكره، لكي نعلم جميعاً أن الأمر هو مسؤولية سنحاسب عليها في الدنيا والآخرة وان الأمر (( تكليف لا تشريف )) وإنها أمانة، فلنحذر جميعاً من تضييع الأمانة او خيانتها.


((ولنتقي دعوة المظلوم فإنها ليس بينها وبين الله حجاب))

والحمدلله..

وفقنا الله وإياكم لكل خير

ولا حول ولا قوة إلا بالله

وحسبنا الله ونعم الوكيل

والسلام عليكم ورحمة الله وبركاته

 

[Freekuw]

أخ Yes أتوقع الموضوع الي بترد عليه غير هذا لانه الموضوع الي تكلمت عنه ماله علاقه بلي تكلمنه عنه

السلام عليكم ورحمة الله وبركاته


إستفسارات للأخ الكريم- freekuw- كاتب الموضوع وللأخوه جميعاً:-

كيف تم العلم بموعد الإنتخابات النقابيه الجديدة ؟

وهل يعلم العدد الحقيقي الحالي للأعضاء المسجلين بنقابة موظفين القطاع النفطي الخاص ؟

وهل يعلم العدد الحقيقي الحالي لجميع الموظفين في القطاع النفطي الخاص ؟

وهل هناك قوائم جاهزة او تجمعات متكتلة او حتى أفراد مستقلين قد جهزوا برامج للأعمال التي سيقومون بها والمطالبات التي سيتبنونها في حال كلفوا من قبل إخوانهم بتمثيلهم قانونياً أمام مؤسسات الدولة الحكومية وغيرها من الكيانات والهيئات الخاصة ذات الشخصيات الإعتبارية ؟

هل يوجد قنوات وسبل تواصل فعالة وصادقة تعبر وتعكس بشفافية آراء وتوجهات الموظفين في هذا القطاع النفطي الخاص؟


لا ! هذا ليس تثبيطا ولا تحبيطا للحيلولة دون الوصول للحقوق المستحقة للموظفين في هذا القطاع ولكن هو إشارة لعدم أخذ هذا الأمر بتنافس ولهو وتفاخر من غير جدية في حمل الأمانة.



أرجو ان نعي جميعا أيها الاخوه الكرام ان الأشخاص الممثلين للموظفين في النقابة (غير مهمين)، وان التنافس وحب الرئاسة ليس جيدا "بكل حالة.


إن الأهم والمحك الحقيقي هي الأفعال والتنظيم والتواصل الإيجابي وتقديم المصلحة العامة على المصلحة الشخصية والرصد الصحيح لمختلف الآراء ومحاولة تقريب وجهات النظر والقرار الشوري الجماعي والإصلاح العملي والرقي بالعمل النقابي ودعم مبدأ الشفافيه والمحاسبة والتعاون على الخير وتفعيل السبل والقنوات القانونية وتكريس ثقافة الحقوق والواجبات والمكافآت والعقوبات والتطوير الدائم المستمر ومواكبة العصر ومستجداته.


هذا ما وجب التنويه عليه وذكره، لكي نعلم جميعاً أن الأمر هو مسؤولية سنحاسب عليها في الدنيا والآخرة وان الأمر (( تكليف لا تشريف )) وإنها أمانة، فلنحذر جميعاً من تضييع الأمانة او خيانتها.


((ولنتقي دعوة المظلوم فإنها ليس بينها وبين الله حجاب))

والحمدلله..

وفقنا الله وإياكم لكل خير

ولا حول ولا قوة إلا بالله

وحسبنا الله ونعم الوكيل


والسلام عليكم ورحمة الله وبركاته

أخ Yes أتوقع الموضوع الي بترد عليه غير هذا لانه الموضوع الي تكلمت عنه ماله علاقه بلي تكلمنه عنه