العواد يأمر بالخصم ، العباسي يلغي الخصم !!

المنطق

بـترولـي جـديـد
يقولون أن الخصم الذي حصل لرواتب العمال كان بأمر الرئيس العواد ، !!؟ وأن إلغاء الخصم جاء بوجود

العباسي !!؟ شنوالسالفة !!؟؟ من يعمل ضد من !!؟؟ ياجماعة ترى مال المسلم على المسلم محرم !!


{{ كل المسلم على المسلم حرام ، دمه وماله وعرضه }} ..

عموما إذا كان خبر إلغاء الخصم حقيقي فيعطي العافية كل من سعى فيه .
 

عبدالله العصيمي

صــحــفــي
أعضاء الشرف
والله هالأيام ما ندري شالسالفة في كل ما يحدث :confused:

لكن نتمنى أن لايكون هناك أي خصم لأي موظف ، بل مكافأة وتشجيع :)

ومنا إلى من عنده إجابة على سؤالك يا الغالي
 

ابوحمد

بـترولـي نشيط جدا
المنطق يقول انه العباسي يدعم الجدي لاضهاره بالصوره الطيبه امام الموظفين وانه قاعد يحقق انجازات


من متى كان العباسي يحرص على حقوق الموظفين



ومن متى كان رئيس اي شركه يتعاون مع النقابه ويدعم رئيسها بالانتخابات.....!!!!!!!!!!!!!!!



يقولون البدو عندم قبليه مادرو غيرهم شنو يسوي




يعطيك العافيه اخوي المنطق
 

فيصل العجمي

مؤسس المنتدى
أعضاء الشرف
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته

بودنا في البداية ان نعرف سبب هذا الخصم؟
ولماذا الخصم ؟ وهل شمل جميع الموظفين؟ وعلى اي اساس تم الخصم؟؟
 

ali salem

بـترولـي نشيط جدا
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته

بودنا في البداية ان نعرف سبب هذا الخصم؟
ولماذا الخصم ؟ وهل شمل جميع الموظفين؟ وعلى اي اساس تم الخصم؟؟

الأخ العزيز
كسب العمال عن طريق النقابة قضية بأحقيتهم بمبلغ يمثل علاوة إجتماعية تصرف لجميع العاملين بالخفجي سواء كويتين أو غير كويتين ولا تتجاوز هذه العلاوة 68 دينار فقط واستأنفت الشركة وخسرت ومن ثم نفذت هذا الحكم ومن ثم ذهبت إلى التمييز ورفعوا قضية لوقف التنفيذ حيث أن هناك جزء من القضية لم ينفذ وهو فرق العملة وكسبت هذه القضية بتاريخ 18/6/2007 وفي تاريخ 29/7/2007 وقعت النقابة مع الشركة إتفاقية العمل الجماعية والتي تؤكد أحقيتنا بهذه المبالغ وبعدها أمر السيد العواد وبناء على الحكم الذي حصل عليه بإعادة الخصم وبأثر رجعي من تاريخ الحكم متجاهلا الإتفاقية
أما من إدعى بأن العباسي هو من أمر بإعادة المبالغ فهذا الكلام عاري عن الصحة فالعباسي قال بأنه يريد وقت ولما لم يحل الموضوع كان هناك لقاء بين النقابة وبين سعد الشويب الرئيس التنفيذي للمؤسسة والشيخ نواف سعود الصباح نائب العضو المنتدب للشئون القانونية في المؤسسة وكان للأخير الدور الأكبر بحل هذه المسألة مع الوعد بحل الأمور العالقة بالقريب العاجل جدا
 

ابوحمد

بـترولـي نشيط جدا
اخوي على انت علومك كثيره ومايمنع تنورنا بما انك مطلع على هالامور وتبين للقارئ من اخوانك الموظفين


انا معاك وباقي الاخوان في قالب واحد وماجينا هنا نتكلم بالرموز ومن مع من


عندك كلام وتوضيح لاخوانك لاتذخر عليهم فيه
 

ali salem

بـترولـي نشيط جدا
الأخ بو حمد
هذا الكلام اللي بقوله لك أقوله لك وزملاءنا العاملين بنفط الخليج وجميع من حب إستوضاح الأمر وإن شاء الله أن أكون من الصادقين ونحن بالعشر الأواخر ونرتجي رحمة الله سبحانه وتعالى
صدر حكم الإستئناف لصالح النقابة ونفذت الشركة الجزء الأول والثاني من منطوق الحكم والخاص بالعلاوة الإجتماعية وإعادتها بأثر رجعي
وبقي الجزء الثالث والخاص بفرق العملة والذي لم ينفذ بعد .وبعد صدور الحكم بتاريخ 18/6 والذي ذكر في سؤالك فكان منطوقه كالتالي:
"يوقف تنفيذ الحكم لحين الفصل بالطعن بالتمييز"
وتم توقيع إتفاقية العمل الجماية بتاريخ 29/7 والتي أحد بنودها يثبت أحقية العاملين بالخفجي بهذه العلاوة
والذي لا تعرفون وأنا مسئول أمام الله على ما أقول أن فلاح العنزي مدير الدائرة القانونية قد بارك للنقابة بعد توقيع الإتفاقية على كسبهم للعلاوة ألإجتماعية محل النزاع
وقبل لقاء النقابة بالعباسي بخصوص هذه المشكلة تلقت النقابة إتصال من فلاح العنزي المذكور سابقا يريد عقد صفقة مفادها وقف خصم العلاوة الإجتماعية وإعادة المبالغ المستقطعة بالحال وبالمقابل تتنازل النقابة عن الجزء الذي لم ينفذ وهو فرق العملة
إلا أن النقابة رفضت الأمر رفضا قاطعا

ألأخ بو حمد أرجو أن أكون قد وضحت لك الأمر وكما قلت فأنني مسئول عما أقول أمام الله سبحانه
 

فيصل العجمي

مؤسس المنتدى
أعضاء الشرف
يا اخوان ارجوا التوضيح

هل صدر الحكم قبل الاتفاق مع الشركه ام بعد الاتفاق؟
لانه لو كان قبل الاتفاق فمن حقهم الاستقطاع
 

المنطق

بـترولـي جـديـد
(( والذي لا تعرفون وأنا مسئول أمام الله على ما أقول أن فلاح العنزي مدير الدائرة القانونية قد بارك للنقابة بعد توقيع الإتفاقية على كسبهم للعلاوة ألإجتماعية محل النزاع ))

نريد توضيح ماهي اتفاقية العمل الجماعية ؟؟ وماذا تفيد العمال فيه ؟
 

ali salem

بـترولـي نشيط جدا
يا اخوان ارجوا التوضيح

هل صدر الحكم قبل الاتفاق مع الشركه ام بعد الاتفاق؟
لانه لو كان قبل الاتفاق فمن حقهم الاستقطاع

أخوي العزيز
أرجو منكم إستشارة قانونين محايدين في هذا الأمر
الحكم الأصلي كان لصالح العمال بإيقاف الإستقطاع وإعادة المبالغ للعمال وقد نفذ الحكم والحكم الجديد كان قبل توقيع الإتفاقية وأكرر قبل توقيع الإتفاقية وكان لإيقاف تنفيذ الحكم فقط وللعلم كما ذكرت سابقا الجزء الأخير من الحكم لم ينفذ وكانت الشركة تستطيع أن تتجاوز عن تنفيذ الحكم على الأقل في الفترة الحالبة خصوصا أن الحكم صدر قبل شهرين من تنفيذة وذلك لظزوف بداية الدراسة وقدوم رمضان شرفه الله والعيد
 

ali salem

بـترولـي نشيط جدا
توضيح

(( والذي لا تعرفون وأنا مسئول أمام الله على ما أقول أن فلاح العنزي مدير الدائرة القانونية قد بارك للنقابة بعد توقيع الإتفاقية على كسبهم للعلاوة ألإجتماعية محل النزاع ))

نريد توضيح ماهي اتفاقية العمل الجماعية ؟؟ وماذا تفيد العمال فيه ؟

الإتفاقية بإختصار إثبات لجميع العلاوات من الكويت ومن عمليات الخفجي ومن ضمنها المبالغ المتنازع عليها وأيضا تثبيت لجميع الإمتيازات الموجودة من عمليات الخفجي وإعتمادها لدى التأمينات الإجتماعية والشئون وفي السابق كان من يريد أن يتقاعد يحسب له معدل 5 سنوات أما بعد الإتفاقية فيحسب التقاعد على اخر راتب
وأيضا وللعلم فجميع موظفين الخفجي يعلمون بفكرة التقسيم أي أن يدير السعوديون عمليات الخفجي والكويتيون يديرون عمليات الوفرة وهذا الإحتمال وارد وفي حال التطبيق سينتقل الكويتين إلى العمل بالوفرة ولكن على نفس رواتبهم التي كانوا يتقاضونها من الخفجي
أرجو أن أكون وضحت
ومن أراد الإطلاع عليها فليسأل أي عضو بالنقابة وحسب ظني أنهم ما راح يقصرون
وإن شاء أنهم عند ظني
 

نقابي

بـترولـي جـديـد
(( والذي لا تعرفون وأنا مسئول أمام الله على ما أقول أن فلاح العنزي مدير الدائرة القانونية قد بارك للنقابة بعد توقيع الإتفاقية على كسبهم للعلاوة ألإجتماعية محل النزاع ))

نريد توضيح ماهي اتفاقية العمل الجماعية ؟؟ وماذا تفيد العمال فيه ؟

ليش تظلم الرجل ..............

لاشك انه يبي مصلحة العمل بعد.... بس الناس تسيء الظن
 

ali salem

بـترولـي نشيط جدا
أول الغيث

مبروك للموظفين في عمليات الخفجي فقد أصدر العباسي فارامان (تعميم) اليوم يقول فيه أنه بعد دراسة أسباب الخصم والتنسيق مع جهات أخرى فقد أوقفنا الخصم وأمرنا بإعادة المبالغ المستقطعة
الغريب أنه لم يأت على ذكر النفابة ولم يقف مع الجدي كما إدعى البعض
والكل يعلم وأقصد أصوات الحق بأن هذا الإتفاق تم مع النفابة وبين سعد الشويب والشيخ نواف الصباح والأخير هو من حمل هذه المبادرة إلى النقابة وبلغ فيها العباسي وقد جاءته بصفة أمر
 

ابوحمد

بـترولـي نشيط جدا
الله يبارك فيك اخوي على سالم وياليت تكون اول الغيث لكن خوفك تكون رشه مطر تبرد الجو بس
 

ali salem

بـترولـي نشيط جدا
غيث إن شاء الله

الله يبارك فيك اخوي على سالم وياليت تكون اول الغيث لكن خوفك تكون رشه مطر تبرد الجو بس

إت شاء الله تكون غيث
العباسي لن يكون رئيس
وتم تعيين بدر الخشتي رئيس للشركة
والأندية الصحية جاية بعد العيد لموظفي الخفجي
والزيادة في الرواتب كامله للخفجي إن شاء الله بأيدي رجال أمناء مع أعضاء من مجلس الأمه ودعواتكم لاخوانكم بالنقابة
ولكل مجتهد في هذه القضية بالتوفيق
 

ابوحمد

بـترولـي نشيط جدا
ان شاء الله

والأندية الصحية جاية بعد العيد لموظفي الخفجي

ياليت توضح هالنقطه اخو ي على


اكون شاكر لك
 

ali salem

بـترولـي نشيط جدا
ان شاء الله

والأندية الصحية جاية بعد العيد لموظفي الخفجي

ياليت توضح هالنقطه اخو ي على


اكون شاكر لك

الأخ العزيز كل عام وأنتم والأخوة الزملاء بخير مقدما وتقبل الله صيامكم وقيامكم
متأكد أن هناك بعض الأخوة سيقولون أن النقابة تركت المطالبات الرئيسية واتجهت الى صغائر الأمور
ولكن للتوضيح
أن جميع العاملين بنفط الخليج يتمتعون بميزة الأندية الصحية إلا الزملاء بالخفجي وكانت مطالبة النقابة لهذه الميزة
وكان هناك إجتماع بين السيد عبدالهادي العواد وبين فيصل الجدي وعايض الهاجري بهذا الخصوص وأمر العواد بعد أن أبدى موافقته المبدئية الأمر إلى لجنة يرئسها محمد عبد الوهاب وخلصت اللجنة بإستحقاق موظفي الخفجي بهذه الميزة
وسيتم إن شاء الله إصدار قرار بهذا الشأن بعد العيد
 

ابوحمد

بـترولـي نشيط جدا
منا ومنك صالح الاعمال اخوي على سالم

لا بالعكس مايمنع نحلى بالانجازات الصغيره على ماتجي الانجازات الاكبر باذن الله


والف شكر على التوضيح ومبروك مقدما للجميع
 
أعلى