*****الرفض التام لتغير الدوام فى المحطات ****

الكاتب : knpc70 | المشاهدات : 1,334 | الردود : 9 | ‏17 أغسطس 2012
  1. knpc70

    knpc70 بـترولـي نشيط جدا

    246
    0
    0

    ونحن فى هذه الايام الفضيله جعلنا الله تعالى من عتقاء النار والتى يعقبها ايام عيد الفطر السعيد اعاده الله عليكم

    بالخير والبركات تفجأنا ادرة العفن المحلى ( التسويق المحلى) ومديرها التعيس واللى ما شفنا منه اى خير .

    بنيتها تغير دوام العاملين فى محطات الوقود الى نظام نرفضه رفضا قاطعا بسب فكر مدير التخلف فى ادار ة التسويق

    المحلى والذى يصر على تغير دوام الموظفين فى المحطات والذى كما يقول صاحب التخبط الادراى انه خطأ وينوى

    هذا المدير الفلته تصحيح الخطأ اى بعد اربعين سنه اكتشف مدير التسويق المحلى انه يجب تصحيح هذا الخطا .

    نقول لهذا المدير الفلته اللى ما فى مثله احد فى هالشركه انك تعيش فى تخبط والامور تزداد سوء وان الموظفين

    فاقدى الثقه فيك وفى ادارتك وانك سوف تواجه الرفض التام من قبل الموظفين لذا نطلب منك التراجع عن هذا

    القرار الكارثى .

    ان مطالبنا كانت الدرجه لجميع العاملين للجميع وليس لفئه دون الاخرى واذا كانت عندك مشكله مع العضو المنتدب

    والذى يبدو انه ساخطا عليك واكتشاف انك لست بصاحب رؤيه وانك تتخبط فى فكرة الملاحظ الاول وانك بدات تخلط

    الاوراق فأننا نحذرك من سياسة خلط الاوراق ويبدو انك ضايع والادراه العليا تبين لها مدى ضحالة فكرك .

    لذا اتوجه الى شباب المحطات برفض تخبط مدير التسويق المحلى وايصال رساله قويه الى هذه الاداره العفنه

    اخير وليس اخرا خلافك مع العضو المنتدب وخروجه من الاجتماع معك وهو فى غضب شديد بسب تخبطك

    وسوء ادارتك يا صاحب الفكر الفريد هو مشكلتك انت ويجب ان تحلها مع نفسك .

    هذا اول الغيث وهو ان شاء الله تعالى يعجل بخروجك من ادراة التسويق المحلى سريعا .
     
  2. محطه 9

    محطه 9 بـترولـي جـديـد

    12
    0
    0
    السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
    الاخ العزيز اذا معلوماتك صحيح ان العضو المنتدب زعلان وطلع من الاجتماع ومو راضي علي المدير ليش يوافق وهو صاحب القرار هذا اولا
    ثانيا اذا انت عندك المعلومات مع العضو المنتدب انت قوله لا يبدل الدوام
    ثالثا اذا هذه الاداره عفنه ليش قاعد فيها كل يوم :cool: جاينا تعميم ينطبق علي شهادتك الي من جامعه الايمان والله يعلم بصحتها روح والقلب داعيلك
    رابعاغلطت المدير الوحيده انه سكت علي الذين يطلعون تفرغ رياضي واهم بالكويت ويسافرون لسوريا بدون اجازه ولا لحين يداومون
    خامسا انت ماتمثل الا رايك مع احترامي لرأيك الموضوع هذا عند الاداره
    سادسا شكرا لك علي الاهتمام بالموظفين
     
  3. Northsector

    Northsector بـترولـي جـديـد

    39
    0
    0
    اري ان تغيير الدوام بالشكل المطروح حاليا يحافظ علي حقوق العاملين ويعزز مكاسبهم وهو تغيير ايجابي يحسب للاخ رئيس النقابه ويحقق العداله في تويع ايام الاوف التي ستصبح متحركه بعد ان كانت ثابته ويزيد بدل النوبه ويحافظ علي الاضافي بل يضمن 8 ساعات سبيشال شهريا غير العطل وساعتين رمضان
    خلونا نفكر ايجابي
     
  4. tmoooon

    tmoooon بـترولـي نشيط

    53
    0
    0
    اعتقد ان تغيير الدوام لا يخدم الموظف حاليا لعدة اسباب 1- طول الفتره التي قضاها الموظف في النظام الحالي 2- سيترتب على النظام الجديد كثرة الاجازات المرضيه 3-لن يتوفر في رصيد الموظف اي رصيد لانها سيستخدمها اول باول 3- الاضافي لا يعني شي لانها اذا الكل استلموا الدرجه فهي تكفي عن الاضافي الذي ياتي من تغيير الدوام 4 - ازدياد المشاكل مع الملاحظ الاول وليس المراقب لانه تغيير الدوام يفتقد التنسيق مع الملاحظ الاول كل يومين معاه ملاحظ 5- الاداره غير واعيه لتغيير الدوام لانه في ظل وجود الشفتات لابد من وفرة موظفين لتغطية النقص ومع النظام الحالي نقص شديد وسيكون العمل بالاضافي هو السبيل الوحيد ........لذالك ارى ان التساهل في هذا الامر مع الاداره سيضع الموظف صاحب الشفت تحت رحمت التسلط الاداري العقيم من ملاحظ اول ومن ثم مراقب ومراقب اول وهم في ظل الوضع الحالي قادرين على القيام في العمل لاكن مع الجديد سيصبح المركزيه هي السائده يعني ممكن المراقب يقول دبروا حالكم مع الملاحظ الاول ويصبح مثلا غير متعاون مع الملاحظين ....وتقبل الله طاعتكم
     
  5. Northsector

    Northsector بـترولـي جـديـد

    39
    0
    0
    الاخوان اللي يشتغلون في المستودعات والامن يعملون بنظام الشفت يومين يومين يومين وماعندهم مشاكل واعتقد الاطفاء نفس الشي
    اللي عنده شغل بره الدوام يقدر يخلصه لانه نوبته متغيره وعندهم مرونه في التبديل مع الزملاء عند الحاجه
     
  6. مواطن بسيط

    مواطن بسيط بـترولـي جـديـد

    31
    0
    0
    السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
    يا اخوان انا عندي استفسار
    اولا منو بيتغير دوامه الملاحظين كلهم او بس ملاحظ اول !!!
    ثانيا هل الجميع بياخذ قريد 12 وبعدين 13 بالاختيار والا شنو بالضبط !!!
     
  7. الفرحان

    الفرحان بـترولـي نشيط

    76
    0
    0
    كل عام وإنتوا بخير وعيدكم مبارك


    رايي وبقوله

    يا جماعة لازم الواحد يفكر مو عليهم عليهم معاهم معاهم :confused:

    أنا بقرائتي وتصوري إن الدوام يومين يومين يومين بكون متعب قليلا ويسبب حوسة بحياتك الشخصية

    وليش إحنا ما تعودنا على نظام الشفتات فراح يكون صعب علينا لأن قضينا فترة طويلة من عمرنا وإحنا بنظام الشفت الإسبوعي

    بس بالنسبة للإضافي أتوقع بزيد بسبب الطبيات مثلا :D

    إحنا الكويتيين معروفين ما إنحب التغيير والتطوير وهذا عيب فينا جميعا وإنخاف من التغير بأي شي بحياتنا

    وبعدين عندنا مشكلة بالآراء

    كل واحد يشوف أهو شنو يبي ويتكلم بإسم الجميع :confused:

    وكل واحد يبي الدوام إللي يريحه وما يشوف غيره يعني كل واحد بشوف وبقرر على حسب حياته الشخصية

    عموما

    أنا ماني ضد ولا مع الشفتات يومين بيومين .... ولكن

    بنظرتي المستقبلية المتواضعة أتوقع بكون أفضل للموظف هذا النظام

    بالدرجة مستقبلا + زيادة الإضافي + العدالة بالنص ساعة لشفت الليل + زيادة النوبة

    خلونا نفكر

    يعني خلوا الملاحظ يفكر بدون أي ضغط عليه بالرفض أو الموافقة :rolleyes:

    والحمدلله الإدارة متعاونة مع الجميع وإلا جان ما خذوا راينا

    والحمدلله المراقبين متحابين معنا ومتعاونين ومتسامحين

    يعني ماظن بتتغير أشياء كثيرة بهذا النظام

    طولت عليكم بالقرقة أدري

    بس أنا واحد شبه مقتنع بالنظام الجديد وهذا رأيي ;)

    وموفقين خير إنشاءالله
     
  8. المحترف33

    المحترف33 بـترولـي مميز

    676
    0
    0
    السلام عليكم

    استغرب من شيلت النص ساعه

    ان كانت غير قانونيه لماذا استمرت

    مليون سنه ؟؟منو من الاداره شالها

    ولماذا ؟؟اذا المسأله هيك

    اذن نحن نستحق بدل خطر درجه أ

    وهي حق مكتسب لنا ونستحق بدل

    صندوق لأننا نتعامل مع ألاف الدنانير

    وفيها استلام وتسليم

    اتمني من فكر في شيلت النص ساعه

    ان يبادر تعويضنا في بدل الخطر

    وبدل صندوق

    حتي يمتص غضب الملاحظين

    اتمني عدم شيلت النص ساعه
    وهي رساله موجه للشخص المسؤول

    في الاداره وهو يعرف نفسه جيدا

    واذا كنتم تفكرون بالتوفير فأتمني
    لايكون علي حساب الملاحظين
    وحقوقهم المسلوبه
     
  9. لا للطائفية

    لا للطائفية بـترولـي جـديـد

    منو اللي قال بشولون النص ساعة منكم ؟؟

    النص ساعة من حقكم دام ان فيه استلام وتسليم وحسابات

    مااعتقد يشيلونها واذا شالوها ماعندهم اي فكر بالادارة
     
  10. knpc70

    knpc70 بـترولـي نشيط جدا

    246
    0
    0
    تم وقف العمل بالقرار ردا على اسلوب الاداره الغبى لما يحمل من اخطاء قانونيه
     
جاري تحميل الصفحة...

مشاركة هذه الصفحة