علاقة القريد مع الغياب

الكاتب : ali_85 | المشاهدات : 788 | الردود : 2 | ‏19 ابريل 2012
  1. ali_85

    ali_85 بـترولـي نشيط جدا

    419
    0
    0
    [align=center]السلام عليكم
    اخواني معروف عند الكل علاقة القريد (درجة الموظف) مع كثرة غياباته وممايتسبب له بتاخير الدرجة
    او تخفيض علاوة السنوية

    سؤالي هل هاذي العلاقة رسمية اي قانونية
    اوضح اكثر هل يوجد بقانون العمل لدينا نص قانون يجيز تاخير درجه الموظف بسبب غيابة
    ارجو منكم توضيح هاذي النقطة
    قبل فتره قرات موضوع هنا عن زميل لنا كسب قضيه ضد الشركة على علاقة في هذا الموضوع
    واستند القاضي في حكمة لعدم وجود اي قانون يفرض تاخير الموظفين اصحاب الغيابات الكثيرة
    وماهو العدد المسموح للموظف الغياب فيه بالسنه بعذر وبدون عذر وهل السنه هنا تحسب من يناير ام ابريل
    اعتذر عن كثرة الاسئله ولاكن كثير منا يجهل القوانين التي تطبق علينا ومدى شرعيتها [/align]
     
  2. فيصل العجمي

    فيصل العجمي مؤسس المنتدى أعضاء الشرف

    6,420
    1
    36
    اخوي سؤالك فيه اختلاف كبير
    والغياب بدون عذر يعرضك للفصل وليس تأخير الدرجه فقط
    اما بالنسبه للمرضيات فهناك لائحه داخليه للشركه حددت الايام بعدد عشرين يوم اذا زادت يتأخر القريد
    ولو ان هناك من يقول ان هذا القرار مخالف للقانون
    بس اذا متضرر اسأل محامي احسن
     
  3. Corvette

    Corvette بـترولـي نشيط

    72
    0
    6
    قانونا لا يوجد نص ..
    يحاسبون الناس علي مرضهم ..

    لكن بالنسبة للعمليات اتوقع هناك اتفاقيه بين النقابة والشركة بخصوص القريدات والغياب ..

    قصوا علينا قالوا السيستم ما يستقبلها .. لكن يستقبلها حق من حبت عيونهم ..

    الله الموفق ..
     
جاري تحميل الصفحة...

مشاركة هذه الصفحة