وجهة نظر لماذا يعامل الموظف هكذا

الكاتب : النقابي | المشاهدات : 328 | الردود : 2 | ‏24 ديسمبر 2007
  1. النقابي

    النقابي بـترولـي جـديـد

    14
    0
    0
    يقولون ليش محد يجينا يتوظف ياعمي شوف مميزاتك

    يمكن تأخذ بونص يمكن.. يمكن.. لا وبعد يمكن تجيك درجة.. إذا محد يبيها من أهل الواسطات أي مميزات يابابا والأكثر

    من هذا محاربة أهل الكفاءات والطموحين اللي يتطلعون للأعلى لا ويقولون يقولون ابتسم أنت في شركة البترول

    الوطنية الكويتية لماذا تحاربون الكفاءات الوطنية لا وإذا جابوا مؤهل أعلى قلتوا لا يبا منو قال

    لك تكمل دراستك ويحاربونه مثل اللي مسوي خسارة بالشركة ويضيقون عليه في رزقة ويجندون أخبر الناس في

    تحبيط الموظفين وتكسير المجاديف وبعدين أنت محد جايك يتوظف وإذا جاك أو سجل بعض الأشخاص

    انبطت كبدهم من طول الروتين الممل بينما يقدم على شركة النفط بسرعة يتوظف و يأخذ راتب بعد وللحين اللي معاه

    وسجلوا في شركة البترول للحين ماخلص اجراءات التوظيف ارى أن يتم معالجة الوضع يبا شوف شكثر اللي يتقاعدون

    ويستقيلون من شنو كثرة التقاعد والإستقالات راجعوا نفسكم ياناس مؤشر الكفاءة قاعد ينزل بدل مايزيد حفزوا الناس

    مو تضيقون عليهم بعدم ترشيحهم للعمل الإضافي والبونص ترى كله على حساب صحة الموظف وعلى حساب حياته

    بس . ماأقول إلا الله يعوض خير
     
  2. سالم الخالدي

    سالم الخالدي رئيس اللجنة الإعلامية فريق الإعلام

    5,139
    1
    38
    مشغل غرفة تحكم - مصفاة ميناء عبدالله
    الكويت
    جزاك الله خير أخوي النقابي

    صحيح من أسواء الشكرات العالمية ميزات هي شركتنا للأسف


    ونتمنى من المسؤولين مراجعة الميزات حتى تحافظ على موظفينها من الكفاءات وعدم تنفيرهم من الشركة

    لا تسألوا ماذا أخذوا ولكن زيدوا لهم
     
  3. إطفائي مظلوم

    إطفائي مظلوم بـترولـي جـديـد

    10
    0
    0
    لا حول ولا قوة الا بالله
    للأسف فعلا شركة البترول لازم تجيب شغلك عليهم من فوق سواء من بونص أو غير ما يقدر المسؤول ويقول هذا الموظف محترمني ومقدرني لازم (طنشة) وتروح حق إلى فوقه عشان يقدرك ويحترمك

    وشكر على هالموضوع اخوي

    والسلام ختام
     
جاري تحميل الصفحة...

مشاركة هذه الصفحة