استكانة شاي أخضر - 7-6-2011

الكاتب : kpcaaa | المشاهدات : 840 | الردود : 2 | ‏8 يونيو 2011
  1. kpcaaa

    kpcaaa بـترولـي نشيط

    129
    0
    0
    جريدة الوطن 7-6-2011

    استكانة شاي أخضر

    يقدمها بابوو

    لو كنت: مديرا في القطاع النفطي

    لقطعت الحق من نفسي بأن لا أفكر اطلاقا في أي طموح لي بالمستقبل لمنصب نائب أو عضو منتدب في أي شركة نفطية، وذلك لعششة بعض القياديين الذين تعدت خدمتهم القانونية أكثر من الثلاثين سنة ولايزالون يطالبون بالتجديد، وقد تصل خدمتهم بعد هذا التجديد الى 37 سنة.
    (الظاهر راح نرجع الى عالم الديناصورات، والشرهة على الحزب غير الوطني)

    يقال والعهدة على الراوي:
    ان المستشار الفهلوي بالمؤسسة بعد ان حصل على المكافآت المالية وسيارة آخر موديل تتميز عن باقي سيارات المستشارين وكرت بنزين ومدارس خاصة لأولاده وتذاكر سنوية للعائلة ومكتب على الشارع العام، يقوم بعمل الواجبات والبحوث المدرسية لأولاده وطباعتها بأجهزة الادارة أثناء العمل وذلك من خلال السكرتيرة !! يمكن لأصحاب القرار ان يتأكدوا من هذه المعلومة من دائرة الحاسب الآلي، ولكن: هل يمكن ان يتحاسب هذا المستشار؟ ما أعتقد لأنه (حكومة داخل حكومة)!!.

    منو قال؟:
    ان نائباً في مجلس الأمة انتهى من اعداد سؤال برلماني عن تجاوزات ادارية ومالية في النفط وذلك بعد تشكيل مجلس الادارة الجديد لمؤسسة البترول الكويتية.ومنو قال ان هذا النائب يقصد من خلال هذا السؤال تدخل زملاء له في التوسط لبعض القيادات لتثبيتهم بعد ان كانوا قاب قوسين أو أدنى من العزل بسبب تورطهم في قضايا مصيرية!!.
    (اذا موظف بسيط مو محسوب على حزب أو كتلة أو تجمع وطني قال: الحكومة غدرت فينا، ماذا تتوقعون يكون مصيره)؟؟.

    حلو:
    ان يطبق قرار المؤسسة على جميع الشركات النفطية بشأن منع ارسال الموظفين في دورات تدريبية الى دولة في اضطرابات للحفاظ على سلامتهم.

    مو حلو:
    ان تقوم شركة نفط الكويت بالتعدي على هذا القرار من خلال ارسال موظف وافد الى دولة فيها اضطرابات ومشاكل أمنية في دورة تدريبية لمدة أسبوعين مع كامل المخصصات.
    (يا سلام، بدل ما يأخذ اجازة من رصيده للعودة الى وطنه، تكافئه الشركة باجازة براتب كامل ومخصصات مالية اضافية وتذاكر مجانية).

    سؤال وجواب

    السؤال: كيف تصبح قيادياً في القطاع النفطي؟
    الجواب: يجب ان تشارك في فعاليات حركة أو حزب وطني، وأن تكون مفتاحاً انتخابياً لعضو تاجر أو عنده مصالح في النفط لتمرير مناقصاته وطلباته في شركات القطاع النفطي.
    السؤال: ما هي آخر أخبار تسمية نواب الأعضاء المنتدبين في الشركات النفطية؟
    الجواب: طبعا لا عزاء للمديرين المستحقين حسب اللوائح، والفرصة أكبر لأصحاب التجاوزات الادارية والمالية (شخبار الاستثمارات مع شركة عدن)؟؟؟
    السؤال: ماذا تريد الفقمة من خلال مهاجمتها المستمرة لبعض القيادات والقطاعات النفطية في المدونات والمنتديات؟
    الجواب: الظاهر بعد خسارتها لمنصبها السابق تريد اسقاط الرئيس الحالي من خلال تشويه صورته (أي رئيس بالضبط، المؤسسة أو النقابة أو جمعية المهندسين) !!!
    السؤال: لماذا لا يقوم الرئيس التنفيذي بالاستعانة بلجنة محايدة من ديوان الخدمة المدنية للنظر في تظلمات العاملين أسوة ببعض مؤسسات ووزارات الدولة؟
    الجواب: يعرف الرئيس أن مصير أغلب هذه القرارات التنفيعية سيكون الالغاء!!

    باقة ورد: للقائمين على قطاع التدريب البترولي لتأهيلهم المرشحين للعمل في شركات القطاع النفطي، ومنهم القيادات الشابة مثل خالد المنيخ وعبداللطيف الحوطي الذين أثبتوا كفاءتهم في معظم القطاعات الفنية والادارية.

    آخر الكلام: الزيادة %20 على الراتب الأساسي بالاضافة الى زيادة بعض العلاوات.

    نستقبل مشاركاتكم على الايميل التالي:
    babookw@hotmail.com
     
  2. Eng Nawaf

    Eng Nawaf بـترولـي جـديـد

    17
    0
    0
    آخر الكلام: الزيادة %20 على الراتب الأساسي بالاضافة الى زيادة بعض العلاوات.

    الله يستر لا يكون صج لعبو بالزياده والحمد الله علي كل حال
     
  3. oilkw

    oilkw بترولي خاص أعضاء الشرف

    693
    11
    18
    ذكر
    عامل
    الكويت
    مو اول مره تعدى نفط الكويت على قرارات المؤسسة يعني متعووووويده !

    الفقمة ماخلت شي إلا وشوهته حتى زيادتنا شوهتها ولعبت في ملامحها وشوهت نظرة العمال في المهندسين !
    هالفقمه آفه الله يفكنا منها ونرتاح ماوراها غير التظليل والتخريب وبوساعة وجه !
     
جاري تحميل الصفحة...

مشاركة هذه الصفحة