السيد : علي العبيد .

الكاتب : لمن يهمه الامر | المشاهدات : 2,020 | الردود : 17 | ‏27 ديسمبر 2009
  1. لمن يهمه الامر

    لمن يهمه الامر بـترولـي نشيط

    96
    0
    0
    السلام عليكم ورحمة الله وبركاته


    الاخ العزيز علي العبيد هذه رسالة لك لكي تعلم ان لم تفعل اي انجاز يليق في عهدك في شركة الخدمات القطاع النفطي
    لذالك اقول لك يااخ: علي العبيد تنحا من منصبك لكي تترك المجال لغيرك
    نعم لان انت لاتصلح لهذا المكان ... اعلم ان هذا الخبر لاتحب ان تسمعه
    ولاكن نحن لانجامل علي العبيد لقد كفيت ووفيت في هذا المكان او هذا المنصب ولو كان اختيارك بتصويت اقولها لك بلفم المليان لن تنجح يا علي العبيد ((لو دامت لغيرك ما وصلت يومًا إليك ))


    وقال الشاعر :
    والزمن دوار مع هذا وذاك
    والحياة يوم لك ويوم عليك
    هذي الدنيا يا شبه الملاك
    لو دامت لغيرك لما وصلت اليك


    علي العبيد ماذا قدمت للموظفين الشركة من 5 سنوات
    واين حقوووق الموظفين في هذا الشركة
    من سلم وظيفي ومن تخبطات ادارية ومن قرارات لاتليق في الشركة وانظمه غير منصفه للموظفين
    واخر مشكله هي مشكلة البحرية الذي كان مقرر اعطائهم 200 دينار كعلوه
    وتخاذلتم في احطائهم حقوقهم وطلبتم منهم الافر تام
    علي العبيد اعلم جيدآ انك انسان في اقمت الاحترام والتقدير
    واعلم الكثير الكثير عنك
    ولاكن من اجل اني اعزك واغليك يجب ان اقولها لك لاني بلفعل اتمنالك الخير
    وهذا المجال لاتصلح فيه
    اتمنا منك ان تقبل وجهة نظر يا اخ علي العبيد
    والسلام عليكم ورحمة الله وبركاته
     
  2. سري للغايه

    سري للغايه بـترولـي نشيط

    89
    0
    0
    صح قولك يا أخي العزيز

    أتفق معك يأخي أول شي نسبقهم العذر الشركة توها جديده والأخ العضو المنتدب على العبيد ميدري أن امس كرموا الدفعة الأولى لخدمتهم خمسة وعشرين سنة ومنهم من مات ومنهم من تقاعد هذا حال الشركة بعد ربع قرن والأخ يقول توها جديده ولكنه يستعمل طرقه في تلميعه وتدخلاته في أنتخابات النقابة وهذا دايمن الأنسان اللذي ليس في أستطاعة شيء يعمل هكذا
    [COLOR="Cyan[SIZE="6"]"]ونحنوا نعرف ماطلع منك من النوايا وهي عند قولك للبعض المقربين منك ابيهم يجددولي هل المره بس عشان بنشف ريق اللي يوقف ضدي وعلمهم واللموعاجبهم أسلوبي وأذا أشتكو يكون جددولي مره وخلصت وسوي اللي أبي .[/COLOR][/SIZE]




    علي العبيد المؤظفين يقلون لك بصوت واحد ( أ ر حل وأترك المجال لغيرك )
     
  3. اطفائي محترق

    اطفائي محترق بـترولـي خـاص

    1,187
    0
    0
    اشب الضيان
    الشعيبه
    تبيه يروووح ويخلي المنصب

    لو كان فيه وطنيه وحب للبلد لكان اخلص في العمل او ترك المجال لمن هو افضل منه

    ولكن لحياااة لمن تنادي

    اهم شي يوفر في ميزانية الشركه عشان ياخذ البونص ويتميلح عند الشويب وربعه

    العتب والله على النقابه اللي ماتدري وين الدنيا ..
    واذا صار فيه تصوير جرايد ولا تلفزيون تلقاهم عند مصبغة الفرع عشان يضبط الغتره نشا خفيف مربع


    ومو كلهم اعضاء النقابه .. انا اتكلم عن الاغلبيه
    لكن فيه اعضاء الله يكثر من امثالهم ..
    عز الله ماقصروا ولكن يد وحده ماتصفق

    ودمتم
     
  4. سـيـاف

    سـيـاف بـترولـي جـديـد

    46
    0
    0
    أرحــل نـسـتـحـق الأفـضـل

    هذا رأيي أنا شخصيا حان وقت الرحيل أما أنا أو هو :)

    والظاهر الأقرب فينا...........؟؟؟

    (( الله أعلم ))

    شكرا على الموضوع والطرح الراقي
     
  5. لمن يهمه الامر

    لمن يهمه الامر بـترولـي نشيط

    96
    0
    0
    هذا شي من لاشي


    اسعد الله اوقاتكم
    واشكركم علي التعليق علي الموضوع ...

    سؤال اين انت يا اخ علي العبيد من هذه الواضيع وهذا شي من لا شي

    وهناك الكثير الكثير

    ــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــ
    puma.kw

    بأختصار شديد اتمنى واطلب من رئيس مجلس ادارة شركتنا الموقره بتكليف موظف واحد فقط ولمدة يوم واحد فقط في الاسبوع لمتابعة مواضيعنا في المنتدى ومشاهدتها ومناقشتها معنا او يقوم بكتابة تقارير او شرح لمعاناة وهموم ومطالب ومشاكل وتظلمات الموظفين في جميع الشركات حتى يكون عند السيد / العبيد دراية كامله وشامله عن الموظفين
    اتمنى ان الطلب يلاقي اهتمام من قبل المسؤؤلين لما فيه من مصلحة العمل والموظفين

    ــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــ
    سالم الخالدي
    استنكر عادل نايف أبورقبه العتيبي –نائب رئيس اتحاد عمال البترول وصناعة البتروكيماويات واستغرب العتيبي هذا الاستهتار الكبير بالعمالة الوطنية كون هؤلاء الموظفين اجتازوا مراحل تدريبية عالية وتم إعدادهم وتأهيلهم لشغل وظائفهم بدورات خاصة جدا بالأمن الصناعي كلف القطاع النفطي مبالغ مالية كبيرة على مدى عامين متتالين مما يعد خسارة كبيرة لقطاعنا النفطي .

    ــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــ
    like.no.other

    الى متى واحنا ننطر هالعلاوه الي نسمع فيها ولا شفنا شي
    مو معقوله الواحد يداوم بالبحر بالجو الحار او الغبار ويخاطر بحياته من غير ان تكون له علاوه

    ــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــ
    فهد شموه
    يفترض أن يكون اللباس ملائم وطبيعة العمل
    للعاملين في المناطق القريبة من المنشآت الصناعية
    كأن يكون السيفتي شوز والهلمت معهم أو في مكاتبهم في حال تطلب
    الأمر الدخول للأماكن الخطرة
    قولوا حق ربعكم ما سمعتوا بكلمة Safety First



    ولكم مني كل الاحترام والتقدير
     
  6. @السلطان@

    @السلطان@ بـترولـي جـديـد

    6
    0
    0
    السلام عليكم اخوي : لما يهمه الامر


    ايضا لاتنسى موضوع مدربين الإطفاء , الى الان لم تحل امورهم
     
  7. لمن يهمه الامر

    لمن يهمه الامر بـترولـي نشيط

    96
    0
    0
    هذا بعض المواضيع

    اسعد الله اوقاتكم بكل خير

    الاخ الفاضل : @السلطان@
    اشكرك علي المشاركه في الموضوع
    صدقني لو ابي اكتب عن المواضيع المهمله في الشركة ومن قبل الاداره لعجزت عن كتابت المواضيع من كثرتها
    لكن هذي بعض المواضيع القليله اللتي تعتبر نقاط في بحر الاهمال ..

    السيد : علي العبيد

    الم تفكر يوم من الايام ان تنزل الي الميدان لكي تنظر بنفسك ماذا يعملون رجال الامن و الاطفاء في الشركات الاخره
    واذا كانت هناك ملاحظات تقوم بكتابتها بنفسك من باب التطوع ..

    السيد : علي العبيد

    الم تفكر يوم من الايام ان تنظم اجتماع لرجال الامن والاطفاء لكي تناقشهم بنفسك عن مايحدث من امور داخل العمل وهل هم مرتاحون او ان هناك مشاكل ..

    السيد : علي العبيد

    ارجوك ان تفهم مانقصده في هذا الموضوع نحن نبحث عن مصلحة الموظفين ولانريد المجاملات علي حساب احد لقد قلتها من قبل وكررها لك علي العبيد لو دامت لغيرك ما وصلت يومًا إليك


    ولكم مني كل الشكر
     
  8. الجمس الحمر

    الجمس الحمر بـترولـي جـديـد

    14
    0
    0
  9. لمن يهمه الامر

    لمن يهمه الامر بـترولـي نشيط

    96
    0
    0
    اين انت ياسيد : علي العبيد من هذه المشاكل كلها

    اسعد الله اوقاتكم بكل خير

    الاخ : الجمس الحمر

    اشكرك علي المشاركه

    السيد: علي العبيد

    الموضوع بختصار ( صرف مستحقات اطفائي الخدمات في شركة البترول الوطنية )

    في تاريخ : الاثنين 28 ديسمبر 2009 م

    قال السيد : رئيس نقابة العاملين بشركة الخدمات النفطية خالد العبيدان .

    في تصريح صحافي هذا التمييز الواضح بين موظفي الشركتين مع انهما يقومان بذات العمل بانه وضع غير القانوني منذ تعيين اطفائي شركة الخدمات النفطية في شركة البترول منذ اكثر من 3 سنوات مطالبا بصرف جميع المستحقات باثر رجعي والا الاعتصام ورفض البصمة .

    وقال ان ادارة شركة البترول الوطنية وادارة شركة الخدمات النفطية تتعمدان تهميش دور موظفي شركة الخدمات بمن فيهم الاطفائيين الذين يقومون بمجهود شاق ومتعب ويبذلون جهودا مضنية في سبيل رفعة وطنهم .

    ووصف العبيدان على ان منسق رئيس مجلس ادارة الخدمات (ع . م ) بانه شخص غير متعاون مع موظفي النقابة وهو اسوا منسق ودائما ما يهضم حقوق الموظفيين ويضلل النقابة بوعود زائفة لكن جميع وعوده والاعيبه بحقوق الموظفين انكشفت ولن نترك حقوقنا مهما بلغ الامر في الشركة التي تأتمن مثله على حقوق ابناء الكويت الشرفاء .


    وحذر رئيس النقابة خالد العبيدان رئيس مجلس ادارة شركة الخدمات النفطية على العبيد من بقاء هذا الشخص الفاشل في منصبه حيث انه لايصلح مطلقا لادارة مكتب صغير بعامل واحد فكيف يقود عمل ضخم كمنسق رئيس مجلس الادارة ويؤتمن على اكثر من 1700 موظف كويتي وهو كارثة بكل المقاييس لن نسكت عليها .

    السيد : علي العبيد

    لماذا لم تطلب السيد ( ع . م ) وتحقق في الموضوع
    لماذا لم تطلب رئيس النقابة لكي تناقش الموضوع وتوعده بخير
    لماذا لاتقوم بذاهب الي الموقع المذكور لكي ترفع من معنويات الاطفاء وتوعدهم بخير
    لماذا لم تناقش هذا الموضوع مع ادارة شركة البترول الوطنية وادارة شركة الخدمات النفطية .
    ولماذا .. ولماذا ..ولماذا .. ولماذا .. ولماذا .. ولماذا .. ولماذا .. ولماذا ..


    هناك اسأله كثير ياسيد: علي العبيد
    1/ الامن الصناعي ومشاكله
    2/ الشواطئ البحرية ومشاكله
    3/ الاطفاء ومستحقاتهم
    والله يستر الدور علي منو بعد


    السيد : علي العبيد اكررها لك ( لو دامت لغيرك ما وصلت يومًا إليك )

    ولكم مني كل الاحترام والتقدير
     
  10. لمن يهمه الامر

    لمن يهمه الامر بـترولـي نشيط

    96
    0
    0
    ولكم مني كل الاحترام والتقدير
     
  11. لمن يهمه الامر

    لمن يهمه الامر بـترولـي نشيط

    96
    0
    0
    لاتعليق

    اسعد الله اوقاتكم


    قال السيد : علي العبيد

    في تصريح له في جريدة الراي


    (( المميزات التي تمنح للعاملين في القطاع النفطي موحدة ومن الطبيعي ألا يشعر العاملون في أي شركة من شركات القطاع النفطي أنهم مميزون عن غيرهم.معتبراً أن ظاهرة التفرقة فردية من قبل قلة قليلة من الموظفين في الشركات التابعة وتمت معالجتها مع المعنيين الذين قاموا بحلها. ))

    لاتعليق .
     
  12. لمن يهمه الامر

    لمن يهمه الامر بـترولـي نشيط

    96
    0
    0
    اين موقفك يا بو احمد

    السلام عليكم

    السيد : علي العبيد

    اين موقفك من هذا الكلام وانت رئيس مجلس الادارة لشركة الخدمات القطاع النفطي
    التصريح في جريدة الوطن
    يوم : الثلاثاء 26 محرم 1431هـ الموافق 12 يناير 2010م العدد 12220/6666-السنة 48


    تحسر الشيخ احمد الفهد على (( تفليش )) شركة الخدمات النفطيه التي اقرت في عهده كوزير النفط وقال :

    (( الله يهداهم .. فلووشها .. المفروض هذي ماتفلش ))

    السيد : علي العبيد

    هل الصمت هو الحل لا اعتقد يجب ان تعلم مانقوله المصلحة العامة هدف
    قلتها لك (( لو دامت لغيرك ما وصلت يومًا إليك ))


    ولكم مني كل التقدير والاحترام
     
  13. لمن يهمه الامر

    لمن يهمه الامر بـترولـي نشيط

    96
    0
    0
    هناك الكثير من المواضيع المهمله

    السلام عليكم

    السيد : علي العبيد


    هل يعقل ان شركة الخدمات القطاع النفطي شركة نفطي لا يتم الرد علي مكالماتها او استفسارتها من قبل الموظفين نعم ان الموظفين متضايقون من عند استجابة اي اتصال في الأدارة اللتي انت فيها رئيس مجلس الادارة

    السيد : علي العبيد

    يجب وضع حد لهذه المواضيع وهناك الكثير من المواضيع المهمله من ناحية الادارة يجب ان تعيد الحسابات

    وهذه بعض الارقام اللتي وان احببت انت تتصل وتتأكد بنفسك


    22335622 ي.ز
    22335548 هـ.ن
    22335591 س.ش
    22335744 ب.ش
    22335601 ف.م
    22335600 ف.ش


    وهذا بعض الارقام الاخره

    22335658
    22335757
    22335541
    22335795
    22335765
    22335938
    22335555


    السيد : علي العبيد
    اكررها لك ( لو دامت لغيرك ما وصلت يومًا إليك )
     
  14. free kuwait

    free kuwait بـترولـي نشيط

    116
    0
    0
    صحيح اخوي لمن يهمه الامر

    عندي رقمين كل ما ادق عليهم ما يردون علي ..!

    :> تعيش وتشوف
     
  15. لمن يهمه الامر

    لمن يهمه الامر بـترولـي نشيط

    96
    0
    0
    ( لو دامت لغيرك ما وصلت يومًا إليك ) ..

    السلام عليكم

    السيد : علي العبيد

    قال : سالم الخالدي رئيس اللجنة الإعلامية في منتدي القطاع النفطي

    الأخ اللي كاتب الكتاب للأسف ماله خلق وهو يكتب ...هو فاهم الموضوع واعتقد ان الموظفين كلهم مثله
    المفترض يوضح ...تعويض يوم بدال العطلة الرسمية ...اللي يقرأ الكتاب يعتقد ان صرف بدل يوم واحد عن كل العطل الرسمية....
    نتمنى تفصيل أكثر للموظفين


    اين انت من هذا الكلام اليس من المفروض ان تحاسب السيد : احمد عبدالله العوضي مدير إدارة الشؤون المالية
    في شركة الخدمات القطاع النفطي . علي عدم صياقت الكتاب بشكل صحيح ومفهوم للموضفين

    وهذي نسخه من الكتاب :

    [​IMG]

    السيد : علي العبيد

    لقد قلتها من قبل والأن اكررها لك ( لو دامت لغيرك ما وصلت يومًا إليك )
     
  16. لمن يهمه الامر

    لمن يهمه الامر بـترولـي نشيط

    96
    0
    0
    التقيم السنوي

    التقيم السنوي


    [​IMG]

    سألة اشخاص معينين ممن رفضو التقيم السنوي في العام الماضي وقلت لهم ماذا حدث عدما رفضتم التقيم
    للامان ذهلت من الرد

    تصور ياسيد : علي العبيد ان شركة الخدمات لم تستدعيهم لكي تبحث عن سبب الرفض
    نعم هناك ناس مظلومين في التقيم السنوي ولم يتم انصاافهم ولانعلم لماذا تتجاهلون مثل هذا الموضوع المهم ومن اللذي وقع بدل من الموظفين اللذين رفضو التقيم بسبب الظلم ومن اللذي اعتمد تقيمهم .

    وهناك اشخاااص تم تقيمهم في درجه معينه او مسمي معين مثل
    ( مقبول ؟ جيد ؟ جيدجدآ ؟ممتاز ؟امتياز )
    من قبل الشركة اللتي يعمل بها او اللتي تم فرزها من قبلكم ولكن المصيبه يتم تعديلها من قبل الادارة
    علي اي اساس يتم التلاعب في التقااايم السنوي ولماذا لم يتم استدعاء الاشخاص اللذين تم رفضهم التوقيع وعمل
    لجنة لكي يتضح الموضوع لديكم ..

    السيد : علي العبيد
    يجب النظر في الموضوع خصوصآ ونحن مقبلين علي التقيم السنوي يجب ان تضع حد لهذه المهزله والتخبط
    والتدخل والتعديل في التقايم السنوي من اجل اسباب لانعرفها يجب ان تحاسب
    من اللذي وقع بدل من الموظف اللذي تم رفض التقيم
    ويجب ان تحسب الشخص اللذي يقوم بتنزل التقيم بعد اعتماده من قبل مكان عمله عليك الاهتمام بلموضوع

    السيد : علي العبيد

    اكررها لك ( لو دامت لغيرك ما وصلت يومًا إليك )
     
  17. 6على 6

    6على 6 بـترولـي جـديـد

    15
    0
    0
    نعم للمراوغه

    أقول أبلني أذا لعبيد سوالكم شيء مراح ينفعكم غير الأعتصام والشكوا بالجرايد لان كلام الاخ صحيح بمى جراى في السنة اللي فاتت وقالي أحد أصدقاء انه في كبير الضباط في شركةنفط الكويت دايمن يتلاعب بالتقييم السنوي لانه حسب علمي لم يقم أحد حتى يعودمن أجازنه هذا أول المتلاعبين وشوفوا من يحط راح تعرفون طبعن ناس من ربعة كثيرين الغياب والغياب ملغي راحتنصدمون من تلاعباته كما علمت من صديق كبير الثقه بما يقول فمالكم اللي الدعاء على من أخذ حقكم والدعوة عليهم وعلى أبنائه حتى يكفوا عن رزق الشباب والتلاعب فيه.
     
  18. لمن يهمه الامر

    لمن يهمه الامر بـترولـي نشيط

    96
    0
    0
    السيد : علي العبيد

    السيد : علي العبيد

    اكررها لك ( لو دامت لغيرك ما وصلت يومًا إليك )
     
جاري تحميل الصفحة...

مشاركة هذه الصفحة