أين العدل في تطبيق تسكين درجات المهندسين

الكاتب : سالم الخالدي | المشاهدات : 924 | الردود : 6 | ‏23 أغسطس 2009
  1. سالم الخالدي

    سالم الخالدي رئيس اللجنة الإعلامية فريق الإعلام

    5,139
    1
    38
    مشغل غرفة تحكم - مصفاة ميناء عبدالله
    الكويت
    السلام عليكم ورحمة الله وبركاته


    أولا أبارك لزملائي المهندسين على تحقيق هذا الانجاز ...

    وثانيا أرجو أن لا يفهم من كلامي شيئا لا أقصده


    قام معالي الوزير قبل أيام بالموافقة على تسكين ورفع درجات اخواننا المهندسين .. ونعم القرار .....



    لكن من جهة أخرى ..حصلت مشكلة ...ألا وهي


    مهندسين العمليات في شركة البترول الوطنية ...وهي الوظيفة الطاردة بشهادة كل المهندسين على مستوى القطاع النفطي .... والمتعارف عند المهندسين ... أن مهندس عمليات في البترول فقد دخل مقبرة القطاع النفطي ...


    فشتان بين مهندس عمليات في شركة البترول ....ومهندس في المؤسسة فضلا عن نفط الكويت

    ولنأخذ نبذة بسيطة عن طبيعة عملهم ...مع ترك التعليقات لباقي زملائنا المهندسين في الشركة ليحكوا هم معاناتهم بأنفسهم


    ولعل معالي الوزير والرئيس التنفيذي يلتفت لهذه الشركة ( شركة البترول الوطنية الكويتية )

    وينظروا لها نظرة عطف ورحمة ولنقل فليساووها بالشركات النفطية الأخرى ...التي تحصل على كل الميزات المرجوة

    فموظفي شركة البترول في ذيل الشركات النفطية في كل شيء



    هناك وظائف طاردة في شركة البترول الوطنية الكويتية ومن هذه الوظائف مهندسين العمليات

    فاذا حصل الجميع على درجة 17 ماذا سيميز مهندس العمليات الذي هو من أخطر المهندسين عملا ودقة في القطاع النفطي ؟؟ فالذي كان يميز مهندس العمليات قبل القرار هي الدرجة 17 فماذا سيميز مهندس العمليات
    بعد القرار

    مهندس العمليات On Call
    المهندس في الدوائر الأخرى ينتهي عمله في الساعة الثالثة

    مهندس العمليات : يتعامل مع موظفين أصحاب شهادات ثانوية ودبلوم وأقل عدد تحت المهندس هو 25 موظف
    والمتوسط خمسين موظف

    المهندس في الدوائر الأخرى يتعامل مع مهندسين وجامعيين وأعدادهم لا تتجاوز العشرة تزيد أو تقل

    المهندس في العمليات : أي خطأ في العمليات يتحمل المسؤولية وهو المخطأ في جميع الأحوال ..ويقع عليه اللوم

    المهندس في الدوائر الأخرى لا يتحمل أي خطورة أو خطأ

    المهندس في العمليات أقل مهندس تحته 25 موظف وهو مسؤول عنهم في كل شيء اجازات - مرضيات - ترتيب عدد Man-power ترتيب تطفئة وتشغيل الوحدة الخ


    هذا مثل لمهندس عمليات في شركة البترول

    نلفت نظر السيد معالي الوزير والسيد الرئيس التنفيذي أنه هذه الوظيفة ستصبح طاردة ولن يقبل أي مهندس بها
    نظرا لما ذكرت

    فاذا كنت مهندس في أي دائرة في القطاع النفطي وفي نهاية سلمي الوظيفي سأحصل على الدرجة 17

    فلما التعب والذهاب الى العمليات التي هي نفس الدرجة أكثر تعبا وجهدا وخطورة

    ...الحلول: لابد من تمييز مهندس العمليات اما برفع درجاتهم ...أو اعطائهم ميزة لا تكون الا لمهندسي العمليات

    وكلنا أمل النظر في أمرهم حتى لا تتفاقم المشكلة ويزيد البلاء



    سالم الخالدي
     
    آخر تعديل: ‏23 أغسطس 2009
  2. فيصل العجمي

    فيصل العجمي مؤسس المنتدى أعضاء الشرف

    6,420
    1
    36
    السلام عليكم ورحمة الله وبركاته

    كلام منطقي اخوي سالم , وانا معاك ان موظفي العمليات بشكل عام وليس المهندسين فقط يحتاجون لما يميزهم حتى يكون هناك قابليه لدى الشباب للعمل في عمليات البترول الوطنيه

    ومع ذلك فهناك ميزه قد لا تكون موجوده في اي مكان أخر , وهي سرعة الترقيات وذلك لكثرة الاقسام والمناطق
     
  3. سالم الخالدي

    سالم الخالدي رئيس اللجنة الإعلامية فريق الإعلام

    5,139
    1
    38
    مشغل غرفة تحكم - مصفاة ميناء عبدالله
    الكويت
    فيصل يعطيك العافية

    لكل مهندس سواء في العمليات أو غيرها من أقسام والدوائر في القطاع النفطي له برنامج يسير عليه من التطوير الوظيفي وفي النهاية سيصل الى الدرجة 17 اذا لم يكن عليه أي مشاكل

    فالكل سيصل الى الدرجة 17 على حسب الشواغر فمالذي يغصبني كمهندس أن أذهب الى التعب والكد في العمليات وأنا مثلا في أي دائرة أخرى ليس علي ماعلى مهندس العمليات وفي النهاية نحن سواء

    فستصبح وظيفة طاردة ...
     
  4. AD-01

    AD-01 بـترولـي خـاص

    1,040
    2
    38
    كبير مهندسي العمليات عليه متطلبات عمل كبيره لكن شنو المطلوب ؟؟

    يشابههم بالوظيفة بنفط الكويت ( كبير مهندسي العمليات) في فرق الانتاج وكلهم راح يكافؤن وظيفة section head بعد ما يعطونهم الدرجه 17

    كبير مهندسي العمليات اسرع ناس توصل تيم ليدر في الشركات النفطية ويكفى انك تطالع باسماء الترقيات وراح تتأكد من هذي المعلومة خصوصا عندنا بنفط الكويت وهذي احلى ميزة.

    مو قاصر عليه اوفر تايم ولا قاصر عليه سياره وكورساته ومؤتمراته ماشيه حلاوة والانسنتف ما ينحرم منه وتقديره السنوي عسل على قلبه (عسى الله يزيدهم)

    وفي اقتراح من النقابة المطالبة بعلاوة خاصة للعاملين في الانتاج فقط ومنهم كبير مهندسين العمليات


    اذا بنعطي كل واحد على كيفه ونمشي على هذا المنطق ترا التيم ليدر في الانتاج يتعب ومسئول اكثر من تيم ليدر التوظيف او تيم ليدر الزراعة !! ليش كلهم على الدرجه 18 ؟!!

    ترا مانجر العمليات يتعب اكثر من مانجر المطافي والامن واخطائه حساسة اكثر ليش كلهم على الدرجه 19 ؟؟



    والا اشرايك يا الوسام ؟؟!
     
  5. Barbarian

    Barbarian بـترولـي نشيط

    120
    0
    0
  6. salemh

    salemh بـترولـي جـديـد

    13
    0
    0
    أين العدل في تطبيق تسكين درجات المهنسين

    السلام عليكم ورحمة الله وبركاته

    مبروك على تسكين درجات المهندسين على الدرجة 17 ولكن هناك مشكلة وخصوصا ان هذه الدرجة مشغولة حاليا بمسمى أختصاصين في شركة نفط الكويت . هل يعقل أن يتم مساواة كبير المهندسين مع الاختصاصين في نفس الدرجة 17 . أعتقد أنه لم يتم عمل دراسة جديه من قبل نقابات القطاع النفطي مع مؤسسة البترول الكويتية مما يترتب الى حدوث مشكلة كبيره وخصوصا لمجموعه كبيرة من الاختصاصين في شركة نفط الكويت. كيف يتم وعلى اي اساس تسكين درجة 16 الى درجة 17 من خلال عدد السنوات او على الشهادة سواء كانت الثانوية او الجامعية. أتمنى ان يتم حل هذه المشكلة بشكل جدي من قبل مؤسسة البترول الكويتية وعمل على تحديد المسميات على كل الدرجات الموجودة في القطاع النفطي لتفادي حدوثها في المستقبل.

    هذا فقط للتوضيح.
     
  7. AD-01

    AD-01 بـترولـي خـاص

    1,040
    2
    38

    وعليكم السلام اخوي

    هل تقصد TPL ؟؟
     
جاري تحميل الصفحة...

مشاركة هذه الصفحة