الطبيات

الكاتب : حسين | المشاهدات : 1,379 | الردود : 6 | ‏10 أغسطس 2008
  1. حسين

    حسين بـترولـي نشيط

    59
    0
    0
    شلون طريقة المرضيات بالشركه؟ ولازم تكون بمستشفى الشركه؟ ويصير واحد ياخذ المرضيه اليوم اللي بعده او العصر مثلا ولا لازم الصبح؟ وهل في حد اعلى لاخذ المرضيات؟
    مع الشكر
     
  2. تايتنك

    تايتنك بـترولـي خـاص

    1,239
    0
    0
    بالنسبة للمرضيات ممكن من اي مستشفي او مركز تخصصي ومايصير تاخذ مرضية يوم طايف الا ان تكون راجعت طبيب ومسجل بالملف وبالنسبة للحد الاعلي محدد حسب المرض والاسباب وبعدين عزيزي انصحك بالابتعاد عن الطبيات الا للاسباب القاهرة حتي لاتتاخر الترقيات والامتيازات واللة الموفق.
     
  3. المنصور

    المنصور بـترولـي خـاص أعضاء الشرف

    اذا تبي اجازة مرضيه

    1- عن طريق مستشفى الشركة.

    2- عن طريق مستشفى خاص او عيادة خاصة ويقدرون يعطونك اكثر من يوم.

    3- عن طريق مستشفى حكومي وايضًا تقدر تاخذ اكثر من يوم.

    4- عن طريق مستوصف المنطقة اللي تسكنها لكن يعطونك بحد اقصى يوم واحد.


    بالنسبة للمرضية اللي من المستوصف لازم تروح فريق عمل شئون العاملين علشان يعطونك ورقة للعلاج في المستوصف وتقدر تروح لهم اليوم اللي بعد اجازتك المرضية بس بشرط انك تكون فعلا ً رايح المستوصف في اليوم اللي غبت فيه لأن الورقة يكون مكتوب عليها "عولج بتاريخ ....."
     
  4. المشاكس

    المشاكس بـترولـي خـاص أعضاء الشرف

    998
    1
    0
    الله يبعدنا عن المرضيات ......

    اما تكون مريض صج وتبي مرضيه ..... الله يبعدنا

    أو تتميرض علشان تاخذ طبيه ...... الله يبعدنا
     
  5. ali_212

    ali_212 بـترولـي جـديـد

    26
    0
    0
    السلام عليكم

    عندي استفسار الله يخليكم _______ في قسم الاطفاء بالشركه الي ياخذ 3 أيام طبيه بالشهر الواحد يحولونه الى لجنه طبيه ويتم نقله من الشفت الى الدوام الصباحي يعني عقاب له

    هل هذا قانون موجود في شركة نفط الكويت ؟ ومع العلم انا موظف صالي اكثر من 10 سنوات بس توه يطبق هذا
     
  6. المنصور

    المنصور بـترولـي خـاص أعضاء الشرف

    تقدر تسأل فريق عمل شئون العاملين واهم يفيدونك بالموضوع هذا لأن رئيس فريقكم راح يرسل مذكرة داخلية إلى رئيس فريق عمل شئون العاملين بخصوص الموظف علشان يعرضونه على لجنة طبية للتأكد من مقدرته على مزاولة وظيفته على اكمل وجه

    لكن عندي تحفظ بالنسبة للثلاث ايام

    عادة اذا كثرت عدد الاجازات المرضية للموظف خلال الشهر ولنضرب مثال 10 او 15 اجازة مرضية خلال الشهر فـ هذا الموظف لازم يعرض على اللجنة الطبية لتقييم حالته الصحية

    اما مسألة 3 ايام فأعتقد ان هالقرار فيه تعسف وماله اي اساس قانوني
     
  7. ali_212

    ali_212 بـترولـي جـديـد

    26
    0
    0
    ياخوووووك شنو نسوي هذول المطااااافي مثل العصابه واكثر الضباط يحسب نفسه في معسكر ولا يدري الله وين قاطه

    بس الردا بلي فوقهم مخلينهم على كيفهم يطلعووووون قوانين
     
جاري تحميل الصفحة...

مشاركة هذه الصفحة